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[경제경영] 조직행위론-공헌-힘을 써서 이바지하다

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작성일 20-02-27 04:57

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The Essential Drucker
Organizational Behavior
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- 무엇에 어떻게 공헌할 것인가
- 세가지 영역
- 힘을 써서 이바지 하다.
- 올바른 인간 관계의 비결
- 지식 근로자의 공헌에 대한 책임
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내가 속해 있는 조직의 성과와 결과에 큰 影響(영향)을 미치는 것으로서

내가 공헌할 수 있는 것은…(skip)






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공헌
힘을 써서 이바지 하다.
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_SLIDE_2_
The Essential Drucker
Organizational Behavior
_SLIDE_3_
Table of Contents
- 무엇에 어떻게 공헌할 것인가
- 세가지 영역
- 힘을 써서 이바지 하다.
- 올바른 인간 관계의 비결
- 지식 근로자의 공헌에 대한 책임
_SLIDE_4_

내가 속해 있는 조직의 성과와 결과에 큰 影響(영향)을 미치는 것으로서

내가 공헌할 수 있는 것은 무엇인가
_SLIDE_5_

대다수의 사람들이
자신의 능력에 비해 낮은 수준에 초점을 맞추는 경향이 있따

그들은 결과가 아니라 노력 자체에 몰두하고 있따

공헌-
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공헌에 초점을 맞추고 결과에 대한 책임을 지는

_SLIDE_1_
공헌
힘을 써서 이바지 하다.

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